Latest News
People Management

Kenapa Talent Engagement Saat Ini Sangat Penting Bagi Organisasi?

Seiring dengan perkembangan bisnis, masuknya perusahaan-perusahaan baru, kebutuhan perusahaan akan SDM terbaik, dirasakan membawa dampak bahwa mencari talent saat ini relatif susah. Kondisi ini makin sulit saat perusahaan gagal mempertahankan talent agar mau bertahan dan tidak pindah ke perusahaan lain. Inilah kemudian yang mendorongnya organisasi harus mulai serius dengan program talent engagement.

People Management

2 Jurus Jitu Tangkap Peluang MEA

Masyarakat Ekonomi ASEAN sudah semakin dekat saja. Pemberlakuannya pun rasanya tidak akan mundur lagi, yakni akhir tahun ini. Namun begitu, di sektor industri, masih ada pekerjaan rumah yang segera dibereskan.

People Management

Menghadapi MEA, Praktisi SDM Harus Kompeten dan Berdaya Saing

ISU STANDAR KOMPETENSI KERJA NASIONAL INDONESIA (SKKNI) kini makin mengerucut. Hal ini dipicu dengan tenggat waktu diberlakukannya Masyarakat Ekonomi ASEAN (MEA) pada tanggal 30 Desember 2015 ini. Mau tidak mau, suka tidak suka, MEA akan datang dengan segala peluang dan ancamannya. Pemerintah, melalui Kementerian Perindustrian pun mulai bergerak melakukan aksi.

Leadership

Bekal Yang Perlu Dipersiapkan Pemimpin HR Masa Depan

Kesuksesan seseorang, tidak ditentukan dari seberapa besar modal material yang dia miliki ketika memulai perjalanan karirnya. Seorang Josef Bataona membuktikan hal tersebut. Tak hanya keluarganya yang tak berkecukupan secara materi, tetapi juga tempat tinggalnya yang begitu terpelosok di sebuah desa kecil di Nusa Tenggara Timur menyulitkannya untuk mendapatkan akses pendidikan yang memadai.

Resourcing

Hal yang Sering Dilupakan HR Manager Saat Proses Rekrutmen

Di luar faktor lain seperti kemampuan, sikap dan kepribadian, iklim kerja juga berperan sangat penting dalam menentukan bagaimana kandidat dapat beradaptasi pada iklim kerja perusahaan.

Life Balanced

Infografik: Praktisi HR Lebih Suka Kopi Susu

CareerBuilder bekerja sama dengan Harris Interactive melakukan survey terhadap 4.721 pekerja di Amerika Serikat seputar kopi yang dikonsumsi. Hasil survey tersebut kemudian dituangkan dalam bentuk infografik.

Wajah HR

Novi Mayasari: HR Harus Terus Belajar dan Berpikir Jauh Ke Depan

Kurang lebih, 20 tahun sudah wanita ini setia dengan profesinya di dunia HR. HR telah menjadi pilihan profesi yang mantab dipilih setelah ia menamatkan studi ekonomi manajemen di Universitas Padjadjaran pada 1994. Wanita ini bernama Novi Mayasari.

Berita Organizational Design

Hubungan Kerjasama Antara Orang HR dan Finance Perlu Ditingkatkan

Perusahaan konsultan EY melakukan survey terhadap 550 orang Chief Human Resource Officer (CHRO) dan Chief Financial Officer (CFO) dari berbagai macam perusahaan di 30 negara.

People Management

Mencapai Puncak Evolusi HR bersama Dave Ulrich

Evolusi Human Resource (HR), dimulai dari peran HR paling kuno yakni sebagai pengelola administrasi karyawan, kemudian diteruskan dengan HR sebagai bagian yang menjalankan fungsinya seperti rekrutmen, training dan sebagainya.

Employee Relations

Mengintip Top Trend Global HR Versi SHRM

SHRM (Society for Human Resources Management) mempunyai panel-panel ahli yang merupakan narasumber yang menganalis 6 aspek Human Resources, salah satunya adalah tren Global Human Resource dalam penanganan karyawan berskala global.