Latest News
Business Overview

Peran HR Ketika Ekonomi Melemah

Ekonomi dunia memang sedang tidak dalam posisi menguntungkan bagi dunia bisnis. Resesi yang hampir di kancah global ikut merasakannya, ternyata harus pula ditanggung oleh Indonesia. Kondisi ini tentunya berpengaruh terhadap kinerja perusahaan atau organisasi, termasuk ke dalam divisi Human Resource (HR).

People Management

Ini Dia, 5 Cara Optimalkan Pekerja Telecommuting

Meskipun seandainya saat ini Anda belum memiliki karyawan yang harus bekerja dari rumah, kemungkinan untuk itu tetap ada di masa mendatang dalam waktu dekat. Berkaca dari Amerika, jumlah pelaku telecommuting ini telah mencapai 3.3 juta orang dan diperkirakan akan meningkat jumlahnya di tahun-tahun mendatang. Siapkah Anda?

Tips Kerja

Bagaimana Mencintai Pekerjaan Yang Kamu Benci

Hasil riset dari Tower Watson 2014 Workforce Global Study menyatakan bahwa hanya empat dari sepuluh pekerja yang engage dengan pekerjaannya. Kabar baiknya, kini ada cara untuk bisa menyenangi pekerjaan yang saat ini masih belum kita cintai. Bagaimana bisa?

People Management

6 Langkah Membuat Pegawai Menjadi Fans dari Bisnis Anda

Setiap CEO pastinya menginginkan orang-orang yang mampu memberikan upaya terbaik bagi perusahaannya. Namun idealnya, Anda tidak hanya membutuhkan orang-orang yang bisa mengerjakan sesuatu dengan baik, tetapi seorang fans sejati bagi bisnis Anda.

Opini

Spiritual Engagement itu bak SAMBAL!

Perihal pentingnya Engagement dalam mempengaruhi kinerja dan kegairahan kerja sudah banyak dibahas. Berbagai teknik dan strateginya pun telah banyak dikupas. Namun ada yang menarik ketika membicarakan pendekatan engagement dengan M Syafiudin.

Opini

Strategi, Teknik dan Tool Engagement

Sebagian besar, hampir 77 dari 100 orang, bekerja dalam format normatif. Bekerja sebagai kewajiban transaksional. Dari bahasa yang lugas, kerja semata untuk mendapatkan penghasilan bulanan.

People Management

Engagement Karyawan Bergantung Pada Sikap Pimpinan

Sebuah riset Global Workforce Study pada 2007-2008 yang melibatkan hampir 90,000 karyawan di seluruh dunia yang diselenggarakan oleh Tower Watson, mendapatkan temuan bahwa engagement karyawan tergantung pada empat hal.

People Management

Google Menangkan Best Place to Work versi Glassdoor

Google menjadi peringkat pertama dalam kategori Best Places to Work di Inggris dan Amerika untuk tahun 2015 versi Glassdoor. Fleksibilitas tempat kerja, budaya kerja, lingkungan kantor dan kepemimpinan, merupakan aspek-aspek yang membuat Google berhasil dinobatkan sebagai peringkat pertama.

People Management

Memiliki Teman di Kantor Membuat Karyawan Lebih Engaged

Tahukah Anda bahwa pekerja yang memiliki banyak teman di tempat kerja akan membuat seorang pekerja menjadi tiga kali lebih terikat dengan perusahaan tempat mereka bekerja?

People Management

Engage Karyawan Bukan Sekadar Retain

Bicara engagement itu ada dua hal, pertama mereka mau stay dan kedua mereka juga memegang komitmen dan menjaga produktivitas. Konteks ini tidak hanya sekadar loyal,