15 Pertanyaan Phone Interview

Interview melalui telephone seringkali adalah jembatan menuju face-to-face interview atau wawancara tatap muka. Dan untuk itulah maka mempersiapkan diri sebaik mungkin adalah sebuah keharusan. Persiapan yang matang akan membantu kita meningkatkan kepercayaan diri ketika harus menghadapai wawancara secara langsung atau tatap muka.

Pada dasarnya, praktisi HR memiliki alasan tersendiri mengapa menggunakan phone interview. Menurut Dougles Chan, seorang guru rekrutmen, dalam artikelnya di dougleschan.com, dipaparkan beberapa alasan mengapa interviewer menggunakan tipe wawancara tersebut. Yang pertama adalah untuk melihat tingkat self confidence dari kandidat. Kemudian, phone interview juga dimaksudkan untuk melihat kepiawaian kandidat dalam berbahasa dan kemampuan mengekspresikan diri melalui telepon.

Untuk jenis job tertentu, pewawancara juga akan melihat kualitas suara dari kandidat, melihat level energy dari kandidat saat menjelaskan sesuatu melalui telephone. Terakhir, interview melalui telepon juga memungkinkan pewawancara melakukan filter dengan mudah kandidat yang tidak memenuhi minimum requirement sehingga tidak perlu banyak
membuang waktu.

Melihat manfaat dari phone interview tersebut, maka kandidat pun harus siap jika sewaktu-waktu harus menghadapinya. Salah satu contoh persiapannya adalah dengan menyiapkan jawaban dari pertanyaan-pertanyaan yang mungkin muncul dari interview tersebut.

Berikut adalah beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan dalam interview melalui telepon:

1. Apa tanggung jawabmu dalam pekerjaan/job yang sekarang?
2. Mengapa kamu ingin keluar dari posisi pekerjaanmu saat ini?
3. Sebelum kamu resign, berapa lama waktu yang diperlukan untuk memberitahukan kepada atasan?
4. Berapa gaji kamu sekarang?
5. Berapa gaji minimal yang kamu harapkan dari pekerjaan barumu?
6. Pada posisimu sekarang ini, kepada siapakah kamu harus melaporkan hasil kerjamu?
7. Apakah kamu ingin bekerja secara part-time atau contract based?
8. Bisakah kamu jelaskan, aktivitas seperti apa yang mungkin akan kamu lakukan berkaitan dengan pekerjaan barumu?
9. Apakah kamu memiliki keterampilan (berkaitan dengan pekerjaan yang ditawarkan)?
10. Bisakah kamu menggunakan software (sesuai dengan pekerjaan yang ditawarkan)? Dan bagaimana penggunaan tersebut?
11. Di mana kamu tinggal sekarang?
12. Apakah kamu memiliki anak?
13. Apakah saat ini kamu sedang menempuh pendidikan?
14. Apakah kamu memiliki SIM?
15. Apa yang menjadi career objectives kamu?

Pertanyaan di atas sering muncul dalam interview melalui telepon. Dengan mempersiapkan jawabannya, kita akan terbantu untuk memenangkannya.

Tags: , ,