MOST POPULAR
Latest News
Resourcing

Media Sosial Makin Dominasi dalam Urusan Orang Cari Kerja

Media sosial kerap kali dilihat layaknya pisau bermata dua. Di satu sisi, inovasi tersebut memberikan dampak yang negatif bagi penggunanya, tetapi bagi mereka yang cukup bijak, media sosial ini ternyata sangat bermanfaat. Faktanya, sebanyak 35% warga Amerika menggunakan media sosial untuk mencari kerja. Temuan itu didasarkan pada penelitian yang dilakukan oleh PewResearch Center di Amerika [...]

Resourcing

Lama Tak Mendapat Tawaran Kerja, Tanyakan 3 Hal Ini pada Diri Sendiri

Banyak sekali orang yang harus menunggu lama sebelum akhirnya mendapat pekerjaan impian. Sebagian di antaranya bahkan jarang mendapat tawaran kerja meski sudah setengah tahun lebih mencari. Terkadang, bukan juga karena mereka terlalu pemilih tetapi faktor lainnya. Ini adalah fenomena yang hampir semua orang pernah mengalaminya. Jadi, jika Anda adalah bagian dari kelompok tersebut, coba tanyakan pada [...]

Resourcing

Bagi Millenial, Ternyata Work-life Balance Ini yang Jadi Acuan Cari Kerja

Apa saja yang menjadi pertimbangan para millennial dalam mencari pekerjaan? Jawabannya, bukan waktu kerja yang fleksibel, bukan jenjang karir yang jelas apalagi gaji. Ternyata para millennial meyakini bahwa work-life balance sangat mungkin diraih sehingga hal itulah yang menjadi pertimbangan utama mereka. Hal ini diungkapkan berdasarkan survey yang dilakukan oleh Deloitte terhadap 7.700 millennial di 29 [...]

Resourcing

3 Alasan Mengapa Anda Harus Menurunkan Gengsi dan Mulai Meminta Bantuan Orang Lain dalam Mencari Pekerjaan

Meminta bantuan dari orang lain saat mencari pekerjaan mungkin membuat Anda terdengar sangat desperate. Pada akhirnya Anda pun berusaha mencari pekerjaan yang Anda inginkan sendiri. Namun Anda tidak kunjung mendapatkannya juga. Padahal hanya dengan sekedar menurunkan sedikit ‘gengsi’ Anda, orang lain bisa membantu Anda mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan. Mengapa meminta bantuan orang lain menjadi [...]

Resourcing

Coba 7 Pertanyaan Interview Ini untuk Gali Kecerdasan Emosional Kandidat

Merekrut karyawan yang tepat bagi sebuah organisasi adalah keharusan karena dampaknya sangat signifikan terhadap masa depan perusahaan. Dan cocok atau tidaknya si kandidat, memiliki keterkaitan erat dengan jawaban-jawaban kandidat atas pertanyaan yang dilontarkan oleh perekrut pada saat wawancara. Jawaban mereka mengindikasikan kemampuan mereka secara emosional. (Image: CareerCloud) Lepas dari fakta bahwa setiap perusahaan memiliki nilai-nilai tertentu yang [...]

Resourcing

Jobstreet.com, Lahirkan “Company Review” di Usianya yang Ke-10

Tak kenal maka tak sayang, begitulah pameo yang kerap muncul ketika seseorang bertemu dengan orang atau kelompok baru. Hal yang sama berlaku bagi perusahaan baru yang ingin kita masuki. Semakin mengenal sebuah perusahaan, semakin yakin kita untuk masuk atau bahkan meninggalkannya. Memfasilitasi keingintahuan pencari kerja akan informasi yang lengkap dan transparan tentang perusahaan, Jobstreet menyuguhkan [...]