MOST POPULAR
Latest News
HR Strategis

Apakah Coaching Sama Dengan Review Kinerja?

Saya ingin bertanya, apakah coaching dan review kinerja, berbeda atau sama? Karena bila saya cek masing – masing pengertian antara coaching dan review kinerja, isinya hampir sama yaitu meningkatkan kemampuan karyawan dengan memberi masukan atau tugas tambahan.

HR Strategis

Apakah SDM Asing Diberi Training tentang Indonesia?

Pada saat TKA (Pemilik/Pengelola Pabrik) dari Korea/Jepang/India-Pakistan diberi ijin oleh Disnakertrans untuk mencari nafkah di Indonesia. Apakah mereka juga di training/diberi tahu mengenai adat-istiadat, kebiasaan/perilaku, sopan-santun orang Indonesia?

HR Strategis

Jabatan yang Dilarang untuk Tenaga Kerja Asing

Perusahaan tempat saya bekerja adalah perusahaan perkebunan yang jenis permodalannya termasuk ke dalam PMA yang mempekerjakan beberapa Tenaga Kerja Asing. Sebagai mana yang saya baca dalam Kepmenakertrans No.40 Tahun 2012 tentang jabatan-jabatan tertentu yang dilarang diduduki Tenaga Kerja Asing

HR Strategis

Sistem Upah untuk Sistem Kerja Paket

Apakah dalam sistem kerja paket dengan suatu perjanjian dalam PKWT upah lembur untuk hari libur resmi atau libur nasional dapat ditiadakan karena sudah dimasukkan dalam sistem upah sistem kerja paket?

HR Strategis

Bagaimana HR Menyikapi Lost Time

Bagaimana seorang HR menyikapi LOST TIME yang terjadi dalam praktek sehari-hari, di satu sisi management menuntut waktu kerja 173 jam per bulan itu harus terlaksana full, dan jika tidak maka harus diberi punishment..

HR Strategis

Membangun Minat Belajar Pekerja Pabrik

Dalam organisasi manufacturing (pabrik), dimana selama ini yang dituntut lebih kepada technical skill dengan tingkat kualifikasi pendidikan karyawan yang relatif rendah, padahal kondisi penjualan secara internasional relatif bagus.